採用や定着に大きな影響を与える
採用ツール類の新規制作や見直しを進めます
自社での採用効率向上はもちろん、人材紹介や紹介予定派遣など業者を利用した際のマッチング率向上も図れる、ツール制作や運営、整備などこれまでに蓄積したノウハウをご提供いたします。
採用関連ツールの改善
会社サイトやパンフレットなど採用に影響を与えるツール類の改善をご提案。適切なコストでのイメージのブランディングを実現し採用力が向上します。
現在の採用活動においてインターネットを利用した情報提供の重要性は高まっており、複雑化を進んでおります。採用がうまく進まない原因の多くがこのインターネットの活用であるケースにあります。
応募が集まらない、人物像と合わない応募が多いなど感じましたらご相談ください。
募集コンサルティング
多くの応募が期待できるハローワーク求人内容の検討から募集広告を最大価値を引き出すためのデザインや実施計画を設計しご提案、実施します。
募集する職種や人数、規模により募集周知に活用するメディアや表現について最適な設計をする必要があります。マスメディアから公的機関までを組み合わせた募集活動の支援を展開しております。